Bug:[ Тестовое СБЕР ] Новые сотрудники

[SvetSvetlana]

Сообщить о баге

Если Вы нашли баг или неточность в задачах на платформе IT Resume - обязательно заполните этот issue. Нужно заполнить всего несколько несложных пунктов :)

В течение 2 дней мы ознакомимся и начислим Вам CodeCoins за Ваш вклад в развитие платформы.

Шаг 1 - Ваши данные

Укажите ниже свою почту или логин на платформе IT Resume. Это необходимо, чтобы мы начислили Вам монеты. vavilova.sa@gmail.com

Шаг 2 - Задача

Укажите ссылку на задачу, в которой проблема. https://itresume.ru/problems/sber_test_2023

Шаг 3 - Язык

Укажите язык, на котором Вы решали задачу. SQL

Шаг 4 - Решение

Напишите код, который привел к ошибке.

---

# Ваш код здесь
With cte as (
Select 
department_id,
avg(salary),
max(avg(salary)) over() as total_avg,
max(avg(salary)) over() - avg(salary) as diff
FROM employee2
GROUP BY department_id)

Select  department_id,
        NULL as name, 
        diff as salary,
        NULL AS chief_id
From cte
WHERE diff>0

#### Шаг 5 - Ожидание

Опишите ниже, какой результат Вы ожидали увидеть и почему. 
Напишите запрос, который выведет новых сотрудников, при добавлении которых средняя зарплата в каждом отделе стала бы одинаковая, причем зарплата новых сотрудников должна быть положительной.

Можно добавлять не более чем по 1 сотруднику в отдел.

Важно: поле CHIEF_ID для новых сотрудников оставить пустым.
--------------------
В условии задачи не сказано, что новый сотрудник обязательно должен прийти в каждый отдел.
 Соотвественно для отдела 3 с самой большой средней зарплатой добавление новых сотрудников необязательно. Хотя в решении задачи сотрудники добавляются в каждый отдел

#### Финал 

Если есть какая-то дополнительная информация, которая может нам пригодится в диагностике проблемы, обязательно напишите ее ниже. Если есть скриншоты или другие файлы - очень просим их прикрепить, нам это поможет. 

На этом все :) В ближайшее время мы все посмотрим и начислим Вам заслуженные монеты. Stay tuned!

--------------------