Forbedre plan for onboarding

[L-MIA]

Status

06.02 Lise kaller inn Anne Marthe til et møte for oppklaring av oppgavefordeling HR/avdelinger

• organisering

• prioritering

• 02.02 PP-presentasjon av organisering klar til gjennomgang (Hilde)

• Møte med HR/Ashab

• Oppgavefordeling -16.01.23: Workshop: nytt opplegg for onboarding (Børre og Lise)

• 19.12.2022: Gjennomgang av dagens opplegg og forslag til nytt opplegg. Deler av dagens opplegg blir del av fag-/team opplæring. Baksia danner base for nytt opplegg, og ansv for gjennomføring blir i opplæringslaget. Lise kaller inn til nytt møte.

• 13.12Lise har kalt inn til nytt møte mandag 19.12.2022.

• 13.12 Oversikt over oppgaver med forslag til endring lagt ut på Teams.

• 12.1222 WS for å planlegge oppstart av oppgaven.

Krav til kartlegging

• [ ] Hva har vi allerede i avdeling BOD på denne oppgaven
• [ ] Hvordan fordele aktivitetene slik at det passer best mulig til de ulike onboardingsområdene?

Brukerhistorien består av følgende oppgaver:

• [ ] Gjennomgang av det som allerede eksisterer
• [ ] Vurdere
• [ ] ..
• [ ] Oppgav n

[borrehovstol]

Dette blir håndtert i issue #388