motero2k
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6 months ago He estado mirando la presentacion de fernando y he apuntado lo que dijo para poder estudiarlo y modificarlo. He echado unas 2 horas.
Transcripcion rapida de la presentacion de fernando
PRESENTACION. KILLER OPENER Desarrollamos esta aplicacion para que así podáis, vosotros, el equipo de recursos humanos, la empresa, contratar al mejor equipo interdisciplinado para desarrollar los proyectos de su empresa.
No venimos a reemplazar a nadie de recursos humanos, somos una herramienta de apoyo.
Existen varias alternativas en el mercado, pero nosotros, principalmente, nos vamos a centrar en equipos de desarrolladores y , sobre todo, para generar grupos completos. candidatos, los cuales van a formar parte del equipo, y a los representantes de la empresa los cuales nos van a intentar buscar a sus candidatos.
ANUNCIO
Storytime: En el caso de la empresa, pues, yo intentaré contactar con los recursos humanos a ver cuáles son las bandas y otros. Intentaré, pues, encontrar un problema alternativo ya que necesitamos desarrolladores de software rápidamente.
En el caso del impacto legal de la aplicación, pues, bueno, hemos considerado los aspectos legales de la Organización Europea y los de España. Y, en realidad, lo que estamos considerando es guardar datos principalmente en periodos de cinco años.
Y, aparte de eso, pues, utilizamos la herramienta de Claudete. Hemos analizado cuantas cláusulas restrictivas o abusivas. Tenemos que EMPEZAMOS en 7 y acabamos en 3.
En cuanto al tiempo de espera de atención al cliente, pues, dependiendo del plan que se haga y se consultiva cada uno de los usuarios, pueden mantener mayor o menor o menos, por ejemplo, para los necesitados o representados. En el plan básico, tendríamos un plan de ocho horas para los necesitados y para los que tengan un plan más básico, pues, hasta 24 horas.
En cuanto a la viabilidad del sistema, pues, los costos de la aplicación durante los primeros seis meses que hemos estimado serían $13,9 mil al mes. Considerando licencias y gastos de APIs. Y considerando un marco teórico de unos dos mil usuarios que nos han dado el Centro de Información y Estadística , tanto dinero y repartido en 80opex 20 capex
En cuanto a las APIS necesitamos contactar sobre todo con GitHub, pues, gastaríamos en torno a X puntos la hora, lo cual nunca se llegaría al máximo debido a …(Explicacion)
También hemos estimado el número mínimo de usuarios que necesitaríamos para que la actividad fuese rentable, en un caso largo plazo, lo cual serían XX candidatos y XX representantes.
Lo cual nos lleva a que podemos ver la ganancia y las pérdidas durante los primeros veinticuatro meses y como podemos observar, más o menos, durante el tercer trimestre, cuando vengan por aquí, empezaremos ya a tener ganancias tanto en el caso de la optimista y en los primeros tres meses.
ZOOM 15 SEMANAS Aquí se ve un poco mejor porque estos son durante los primeros quince semanas de desarrollo y observamos que a medida que se va aumentando la ganancia por parte de los usuarios…
EQUIPO (tal vez se puede enfatizar la confianza en nosotros) Y bueno, ahora, los miembros del equipo se mantienen más o menos constantes, sin los arreglos que hemos hecho en los últimos …
COMMITMENT En cuanto a el problema es que no se ha violado ninguna cláusula en salvo de seis horas semanales pero no es un problema debido a que la gente tarda muchísimo tiempo en apuntarse las horas y aunque la diversidad es un poco desafortunada pero a mí sí que se ha ayudado algo al mismo por cada una de las personas.
Bueno, debido a eso se ha tomado el problema pues hemos catalogado a Rocío, a Ismael y a Daniel de Mejo como los mejores candidatos inteligentes en un top 3 de todos los desarrolladores de esta semana. Y ahora con mi compañero Javi voy a presentar una pequeña demo de la demo
DEMO 4min
Continuamos con el ALM, Seguimos git flow , ha cambiado las ramas. Pero en el caso de Política, pues sí nos mantenemos Constantes. Al igual que nosotros hemos utilizado el panel de GitHub para abordar issues
Y utilizando el propio Sonar Cloud, esta semana pues nos hemos dado cuenta de que se ha reducido a 161 usos. La mayoría pues de tipo de código y por las prácticas. Para ver los resultados efectivos a lo largo de todo el tiempo, nos hemos dado cuenta de que el número de ídolos, aparte de que esto parece una pista de lejos, se ha ido reduciendo a lo largo del tiempo.
GRAFICAS sonar El numero de issues ha ido disminuyendo, duplicidad aumenta.
Rendimiento individual Y pues la mayoría de los desarrolladores de equipo, pues su nota ha aumentado y su valoración. Salvo algún caso en particular, pero la gran mayoría pues ha aumentado su nota. Grafica También para ver los resultados de rendimiento, pues podemos observar que la mayoría de nosotros pues se encuentra en el extremo opuesto de esfuerzo y rendimiento, de tal manera que estamos trabajando bastante.
Calendario compartido En nuestro caso no hemos valorado que el calendario de la semana anterior nos estuviera sirviendo de mucho, por lo tanto pues lo hemos quitado también de esta clínica.
En cuanto al testing, pues nosotros estamos utilizando el método de testing, un práctico de API y cliente integración, no podemos decir todavía el número exacto, estamos todavía trabajando en ello, pero como mínimo tenemos dos de cada. PONER CAMBIOS
Los riesgos se mantienen constantes, no ha habido ningún cambio esta semana y tampoco hemos notado ningún problema, así que perfecto.
En cuanto a las LECCIONES de aprendizaje, CALENDARIO Y XX, y estamos sobre todo debajo del número de horas de labios que trabajábamos durante la semana. Pero hemos averiguado el problema que teníamos de horas de reuniones, así que eso está bien.
U.PILOTO EXPLICAR MEJOR En cuanto a los usuarios de piloto, no nos están respondiendo ninguna de las empresas, por lo tanto eso es un poco mal, pero los miembros de la empresa están sirviendo como usuarios. Están trabajando sobre todo con Carlos Bermejo, el cual es el intermediario, y él nos está dando todas las firmas relacionadas con ellos. Y sobre todo los miembros de desarrollo, pues están valorando qué cosas hablaron.
ERRORES DETECTADOS POR U.PILOTO (Nombrar)
CALENDARIO USUARIOS PILOTO Durante esta semana esperamos además que los usuarios de piloto vuelvan a probar la aplicación, y realmente pues gracias a nuestro pilot USER AGREEMENT, esperamos que el creador, al menos un miembro del equipo, trabaje una hora y nos lo notifique en el periodo y para allá la próxima semana.
SPRINT Durante este sprint queremos terminar ya XXX, que ya va siendo hora, también queremos mejorar la versión móvil de la aplicación, porque era un poco de problemilla, la extensión del CV, que es un punto bajo al momento, y añadir una vista.
A FUTURO Aparte, para futuro, queremos incluir una vista de ITOP, para así manejar los tickets de una manera más rápida y eficiente. DOCKER Y ...
Y en cuanto a el World Launch, estamos preparándonos para crear todas las redes sociales necesarias,
IA: (Cambiar diapo y explicar más) y en cuanto al reporte del USO DE LA IA, es un poco complicado analizar cuando se ha hecho un prompt, o la mejoría, ya que son distintas áreas, y es un poco complicado, pero creemos que de 7 de cada 10 prompts, cuando están sirviendo de ayuda, y no se nos pierde el ritmo del trabajo, aunque es cierto que dependiendo del programa, tenemos que reciclar un poco esa técnica.
AUTOEVAUACION Salvo la presentación, no hemos podido grabarla y enseñarla, pues creemos que estos aspectos se han valorado de una manera más rápida. Muchísimas gracias, y espero que les haya gustado la presentación.
======COSAS A MEJORAR=====
- Anuncio: vocalizar y mejor luz
- SLA : poner apoyos
- 2000 usuarios: Según el ine hay 2000 usuarios parados. Mejor decir los que hay. Cuantos hay en infojobs?
- Cambiar diapositiva de Commitment para que se lea
- Demo: No login, no acutualizacion. Solo core y con personas de anuncios. Mas lupa.
- Rendimiento del equipo: Frase clave: Hemos aumentado en x. No poner datos ilegible.
- seguimento del rendimiento, que medidas usamos
- anuncio: mejor una persona que tiene trabajo
- testing: especificar tests, cuantos fallos encontrado
IsmaelHerrera2000
Moffinguer
Estudiar la presentación de la W10 para que la sesión de evaluación salga bien.