Dans la simulation, à la page Indicateur écart de taux d'augmentations pour les structures de +250, voici les modifications à apporter :
Maquette:
Section 1 - Encart Aide au calcul :
[x] Ajouter cette phrase après la 1ère en la mettant à la ligne "L'indicateur est calculé par catégorie socio-professionnelle."
[x] Remplacer le paragraphe
"L’indicateur n’est pas calculable:
s’il n’a eu aucune augmentation au cours de la période de référence
si le total des effectifs retenus est inférieur à 40% des effectifs pris en compte pour le calcul des indicateurs"
par "L'indicateur n'est pas calculable si aucune augmentation individuelle n'est intervenue au cours de la période de référence annuelle considérée ou si l'effectif total retenu est inférieur à 40% de l'effectif total pris en compte pour le calcul des indicateurs."
[x] Mettre cette phrase ci-dessus à la ligne
[x] Enlever l'espace entre cette phrase et la dernière phrase "Pour en savoir plus...."
[x] "Cliquez-ici" est un lien qui redirige vers la page "aide au calcul" directement à la partie à la partie 6 6 – Indicateur écart de taux d’augmentations individuelles hors promotions (plus de 250 salariés)
[x] Un nouvel onglet s'ouvre
Section 2 :
[x] Remplacer la phrase "Y a-t-il eu des augmentations individuelles durant la période de référence ? " par "Y a-t-il eu des augmentations individuelles (hors promotions) au cours de la période de référence annuelle considérée ?
[x] Enlever cette phrase "Le pourcentage de femmes et d’hommes ayant été augmentés durant la période de référence, doit être renseigné par CSP."
Section 3 : Tableau
[x] Remplacer "Catégories socioprofessionnelles" par "Catégorie socio-professionnelle"
[x] Remplacer "Écarts pondérés" par "Écart pondéré"
[x] Mettre le libellé "Ouvriers" au même format et à la même position que les autres
[x] Remplacer "Écart total" par "Écart global"
[x] Ajouter un "i" information à la colonne "Pourcentage de salariés augmentés *" avec le contenu suivant :
"Seules les catégories socio-professionnelles comprenant au moins dix femmes et dix hommes sont prises en compte pour le calcul de l'indicateur.
Dans chacune des catégories socio-professionnelles retenues, le pourcentage de femmes et d’hommes augmentés au cours de la période de référence annuelle considérée est calculé."
[x] Modifier le contenu du "i" information de la colonne "Écart pondéré" par :
"Écart pondéré
L’écart de taux d’augmentations est calculé, en %, pour chacune des catégories socio-professionnelles, en soustrayant le pourcentage de femmes augmentées à celui des hommes augmentés.
Les écarts obtenus sont multipliés par le ratio de l’effectif de la catégorie socio-professionnelle à l’effectif total des catégories socio-professionnelles prises en compte, puis additionnés pour obtenir l’écart global de taux d’augmentations entre les femmes et les hommes."
Section 4 : Encarts résultats
[x] Encart Nombre de points obtenus :
au lieu de "Un écart de taux d'augmentations est en faveur des hommes" mettre "L'écart de taux d'augmentations est en faveur
des hommes"
au lieu de "Un écart de taux d'augmentations est en faveur des femmes" mettre "L'écart de taux d'augmentations est en faveur
des femmes"
Dans la simulation, à la page Indicateur écart de taux d'augmentations pour les structures de +250, voici les modifications à apporter :
Maquette:
Section 1 - Encart Aide au calcul :
[x] Ajouter cette phrase après la 1ère en la mettant à la ligne "L'indicateur est calculé par catégorie socio-professionnelle."
[x] Remplacer le paragraphe
"L’indicateur n’est pas calculable:
s’il n’a eu aucune augmentation au cours de la période de référence
si le total des effectifs retenus est inférieur à 40% des effectifs pris en compte pour le calcul des indicateurs"
par "L'indicateur n'est pas calculable si aucune augmentation individuelle n'est intervenue au cours de la période de référence annuelle considérée ou si l'effectif total retenu est inférieur à 40% de l'effectif total pris en compte pour le calcul des indicateurs."
[x] Mettre cette phrase ci-dessus à la ligne
[x] Enlever l'espace entre cette phrase et la dernière phrase "Pour en savoir plus...."
[x] "Cliquez-ici" est un lien qui redirige vers la page "aide au calcul" directement à la partie à la partie 6 6 – Indicateur écart de taux d’augmentations individuelles hors promotions (plus de 250 salariés)
[x] Un nouvel onglet s'ouvre
Section 2 :
[x] Remplacer la phrase "Y a-t-il eu des augmentations individuelles durant la période de référence ? " par "Y a-t-il eu des augmentations individuelles (hors promotions) au cours de la période de référence annuelle considérée ?
[x] Enlever cette phrase "Le pourcentage de femmes et d’hommes ayant été augmentés durant la période de référence, doit être renseigné par CSP."
Section 3 : Tableau
[x] Remplacer "Catégories socioprofessionnelles" par "Catégorie socio-professionnelle"
[x] Remplacer "Écarts pondérés" par "Écart pondéré"
[x] Mettre le libellé "Ouvriers" au même format et à la même position que les autres
[x] Remplacer "Écart total" par "Écart global"
[x] Ajouter un "i" information à la colonne "Pourcentage de salariés augmentés *" avec le contenu suivant :
"Seules les catégories socio-professionnelles comprenant au moins dix femmes et dix hommes sont prises en compte pour le calcul de l'indicateur.
Dans chacune des catégories socio-professionnelles retenues, le pourcentage de femmes et d’hommes augmentés au cours de la période de référence annuelle considérée est calculé."
"Écart pondéré
L’écart de taux d’augmentations est calculé, en %, pour chacune des catégories socio-professionnelles, en soustrayant le pourcentage de femmes augmentées à celui des hommes augmentés.
Les écarts obtenus sont multipliés par le ratio de l’effectif de la catégorie socio-professionnelle à l’effectif total des catégories socio-professionnelles prises en compte, puis additionnés pour obtenir l’écart global de taux d’augmentations entre les femmes et les hommes."
Section 4 : Encarts résultats