jjsalim
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1 year ago @leonardohonorio13 - Bom dia Leo, tudo bem? Segue US para sua validação - 19/09/2023
Open jjsalim opened 1 year ago
jjsalim
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1 year ago @leonardohonorio13 - Bom dia Leo, tudo bem? Segue US para sua validação - 19/09/2023
leonardohonorio13
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1 year ago @jjsalim
Seguem pontos:
jjsalim
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11 months ago @leonardohonorio13
Feito os seguintes ajustes:
Analice2002
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11 months ago Boa noite, @jjsalim ! Tudo jóia por aí? Espero que sim! Sobre essa task, podemos seguir com o ajuste que a Vane comentou naquela reunião que fizemos sobre a apresentação do time. A pergunta "Como você se sentiu ao entrevistador e ao ambiente da empresa?" é meio complexa pois aborda dois temas distintos, o ideal seria deixar uma pergunta por tema ou abordar apenas um.
jjsalim
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11 months ago Boa noite @Analice2002 , tudo bem e contigo?
Alterações efetuadas nas 3 telas de Feedback e nos critérios.
- Nome da US:
Feedback - Entrevistas
- Definição:
Como Usuário / Candidato Gostaria de fornecer feedback sobre as entrevistas Para que a Sou Junior saiba qual foi o meu sentimento referente às interações com os recrutadores.
- Descrição
O usuário/candidato poderá fornecer feedback para a Sou Junior, onde esse feedback será restrito a apenas aos administradores da plataforma da Sou Junior. Através do feedback fornecido nas etapas em que há interação com os recrutadores - Entrevistas - o usuário / candidato poderá explanar como foi sua experiência no processo da entrevista.
- Protótipo
Figura 1
Figura 2
- Critérios de Aceite
1 - Apenas as etapas do processo de candidatura onde houve interação entre candidato e recrutadores da Empresa (etapas de entrevistas), conterá a opção de fornecer o feedback (Referência US https://github.com/SouJunior/products/issues/169);
2 - O candidato deve estar entre as etapas 4, 5 ou 6 e já ter realizado a entrevista com um Representante da Empresa responsável pela vaga;
3 - Se a entrevista já foi realizada, o botão "Feedback" da etapa em questão (seja etapa 4, 5 ou 6) será habilitado para o candidato fornecer o feedback, se desejar;
4 - Se o candidato estiver na etapa de Entrevistas (Referência US https://github.com/SouJunior/products/issues/169) mas ainda não realizou a entrevista junto ao Representante da Empresa responsável pela vaga, o botão de "Feedback" permanecerá desabilitado.
5 - Se os critérios 2 e 3 for atendido e o candidato decidir fornecer o "Feedback" para a Sou Junior, basta clicar sobre o botão "Feedback";
6 - Clicando no Botão "Feedback", aparecerá uma tela (Figura 1) com as perguntas a seguir;
6.1 - Para feedback da entrevista com RH:
6.1.1 - Pergunta 1: Como se sentiu em relação ao entrevistador? - haverá uma escala de satisfação para o candidato selecionar (obrigatório) o que mais lhe agrada; 6.1.1.2 - Haverá um campo para texto (não obrigatório para 5 estrelas e obrigatório para 4 ou menos estrelas) abaixo da escala do item 6.1.1 para que o candidato fique livre para escrever um comentário;
6.1.2 - Pergunta 2: Houve algo na entrevista que o deixou desconfortável ou que você considera inadequado? - haverá apenas as opções de resposta "SIM" e "NÃO". A resposta é obrigatória; 6.1.2.1 - Caso a resposta ao item 6.1.2 seja "SIM", aparecerá um campo de texto (obrigatório) para que o candidato possa expressar. Caso a resposta seja "NÃO", o campo para texto não aparecerá;
6.2 - Para Feedback da Entrevista Técnica:
6.2.1 - Pergunta 1: Como se sentiu em relação ao entrevistador? - haverá uma escala de satisfação para o candidato selecionar (obrigatório) o que mais lhe agrada; 6.2.1.1 - Haverá um campo para texto (não obrigatório para 5 estrelas e obrigatório para 4 ou menos estrelas) abaixo da escala do item 6.2.1 para que o candidato fique livre para escrever um comentário;
6.2.2 - Pergunta 2: Houve algo na entrevista que o deixou desconfortável ou que você considera inadequado? - haverá apenas as opções de resposta "SIM" e "NÃO". A resposta é obrigatória; 6.2.2.1 - Caso a resposta ao item 6.2.2 seja "SIM", aparecerá um campo de texto (obrigatório) para que o candidato possa expressar. Caso a resposta seja "NÃO", o campo para texto não aparecerá;
6.3 - Para Feedback da Entrevista Final:
6.3.1 - Pergunta 1: Como se sentiu em relação ao entrevistador? - haverá uma escala de satisfação para o candidato selecionar (obrigatório) o que mais lhe agrada; 6.3.1.1 - Haverá um campo para texto (não obrigatório para 5 estrelas e obrigatório para 4 ou menos estrelas) abaixo da escala do item 6.3.1 para que o candidato fique livre para escrever um comentário;
6.3.2 - Pergunta 2: Houve algo na entrevista que o deixou desconfortável ou que você considera inadequado? - haverá apenas as opções de resposta "SIM" e "NÃO". A resposta é obrigatória; 6.3.2.1 - Caso a resposta ao item 6.3.2 seja "SIM", aparecerá um campo de texto (obrigatório) para que o candidato possa expressar. Caso a resposta seja "NÃO", o campo para texto não aparecerá;
7 - Haverá 2 botões ao final dessa tela (PopUp): "ENVIAR" e "CANCELAR" (Figura 1);
8 - Para o Envio do Feedback, é obrigatório a resposta às 2 perguntas mencionadas no item 6;
9 - Para o cancelamento do Feedback, basta clicar no botão "CANCELAR" em qualquer momento que estiver dentro da tela tela (PopUp) de Feedback;
10 - Os critérios descritos acima serão utilizados em todas etapas de entrevistas (4,5 e 6), onde apenas as perguntas serão alteradas. As perguntas serão de acordo com a entrevista realizada em sua respectiva etapa.