[Belo Horizonte] Lead Software Engineer na nata.house

[izabelamonteiro002]

Sobre a nata

A nata.house surgiu em 2017 com o propósito de melhorar a dinâmica do mercado de software, gerando mais valor e uma experiência melhor para o cliente e proporcionando mais espaço de desenvolvimento e aprendizado para seus colaboradores.

Hoje, com 3 anos de empresa, construímos uma cultura de transparência, excelência, colaboração, inquietude, em que cada um sabe da sua responsabilidade, contribuindo, assim, para a construção de uma nata melhor. Somos movidos por desafios, respiramos tecnologia e acreditamos que qualidade de software é a base de qualquer empresa digital!

Especialistas em desenvolvimento de software, hoje trabalhamos principalmente com o ecossistema JavaScript, atuando não como fornecedores, mas de fato como parceiros de tecnologia dos nossos clientes. Atendemos empresas de base tecnológica nacionais e internacionais, atuando no desenvolvimento e construção de novas features.

Além disso, nos preocupamos em construir um time com pessoas talentosas, alinhadas à cultura e que acreditam nos objetivos da empresa, para manter as pessoas engajadas, motivadas e crescendo junto com a nata.

Quem estamos procurando

Na nata.house, entendemos que construímos a empresa juntos. Por isso, buscamos alguém disposto a encarar grandes desafios (técnicos e de gestão) e que tenha como um de seus valores a colaboração. Essa pessoa será vista como referência técnica para o time de desenvolvimento, por isso é importante que saiba transmitir conhecimentos de maneira clara para seus colegas.

Estamos vivendo um momento importante de crescimento, sendo necessário que a pessoa tenha foco em resolver problemas, usando de sua autonomia e proatividade inclusive para propor melhorias na forma como trabalhamos. É importante que essa pessoa esteja disposta a selecionar recursos de trabalho, tais como metodologias e ferramentas de desenvolvimento de sistemas, além de planejar etapas e ações de trabalho.

Seu papel também é apoiar a nossa missão de conseguir fomentar um ambiente de desenvolvimento para o time, e estabelecer uma relação de parceria com nossos clientes, garantindo a qualidade dos nossos serviços e eficiência dos nossos processos.

Trabalhamos em um ambiente dinâmico e estamos sempre atentos ao que há de mais novo no mercado, incorporando o que faz sentido para nosso contexto. Com isso, a pessoa terá a oportunidade de aprender novas tecnologias e propor formas de aplicá-las dentro da nata.

Você será responsável por

• Desenvolver aplicações em JavaScript (preferencialmente nos frameworks React, React Native e/ou NodeJS), garantir a qualidade e as entregas técnicas dos projetos sob sua responsabilidade e acompanhar a execução das tarefas;
• Participar do desenvolvimento do planejamento arquitetural dos projetos;
• Entender em profundidade o contexto técnico do projeto, compreendendo o modelo de negócio do cliente e como deve funcionar o sistema.
• Realizar a gestão da equipe de desenvolvedores, atuando como referência técnica para o time, apoiando em seus desafios do dia a dia e acompanhamento o desenvolvimento, evolução e dificuldades de cada um.

Para realizar suas atividades acreditamos que seja importante:

• Estar familiarizado com: apis, cloud functions, SDKs, front-ends;
• Entender como funciona a infraestrutura de cloud e DevOps: storage, hosting, VMs, ambientes de produção/homologação;
• Ter interesse não apenas por desenvolver, mas também pela melhoria contínua e por práticas garantem a qualidade do seu código;
• Ter conhecimento de inglês

Hoje trabalhamos com as seguintes tecnologias

• React
• React Native
• NodeJS
• Git
• AWS/GCP

Contratação

CLT

São algumas vantagens ser da moçada

• Carga horária de 40 horas semanais, de segunda a sexta;
• Temos vale-refeição/alimentação Sodexo de R$ 22,70 por dia;
• Para a galera do busão, vale-transporte de acordo com a necessidade, ou, se preferir, auxílio combustível no valor de R$120, sem desconto em folha;
• Bônus anual, pois, afinal, crescemos juntos! Se a empresa tem lucro, o mérito é seu e parte do lucro também;
• Se você está se desenvolvendo e gerando resultado, por quê não receber proporcionalmente? Nada de ficar estagnado: temos plano de carreira bem definido
• Who run the world? You! Temos incentivo ao aprendizado de inglês;
• Segurança extra com o nosso Seguro de Vida.
• Lanche à vontade;
• Horário flexível;
• Um happy hour mensal pago pela empresa;
• Auxílio financeiro para cursos, eventos e capacitações;
• No dress code (be you!)

Como se candidatar

Se interessou? Para se candidatar, basta preencher o formulário e boa sorte! :)

Regime

• CLT

Nível

• Sênior
• Lead
• Especialista

[felipefialho]

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