Ovaj projekt je reultat timskog rada u sklopu projeknog zadatka kolegija Programsko inženjerstvo na Fakultetu elektrotehnike i računarstva Sveučilišta u Zagrebu.
Kratko opisati cilj Vašeg projekta. Vaša motivacija? (Napomena: odgovor nije »Zato što je to bio zadatak i nismo imali ideje za drugo.«). Koji problem rješavate?
Obzirom da je ovo zadani projekt navedite i što želite/jeste novo naučili.
Dobro izrađen opis omogućuje vam da pokažete svoj rad drugim programerima, kao i potencijalnim poslodavcima. Ne samo da prvi dojam na stranici opisa često razlikuje dobar projekt od lošeg projekta već i predstavlja dobru praksu koju morate savladati.
FR-1 Aplikacija omogućuje registraciju korisnika kao plesača ili plesnih direktora
FR-2 Prilikom registracije, plesači se registriraju besplatno, a plesni direktori uz plaćanje godišnje članarine
FR-3 Aplikacija omogućuje plaćanje članarine plesnim direktorima putem vanjskog servisa za plaćanje
FR-4 Aplikacija omogućuje plesnim direktorima objavljivanje audicija, s detaljima poput vremena, lokacije, opisa posla, vrsta traženih plesača, broja otvorenih pozicija i plaće
FR-5 Plesni direktori moraju moći pretraživati plesače koristeći filtre poput dobi, spola, vrste plesa.
FR-6 Plesači moraju moći pretraživati dostupne audicije pomoću filtara kao što su vrijeme, plaća, lokacija i vrsta plesa.
FR-7 Plesači moraju moći prijaviti se na odabrane audicije izravno putem aplikacije.
FR-8 Plesači moraju moći kreirati javni profil s osnovnim podacima (ime, prezime, lokacija, dob, spol) te portifolio koji uključuje slike ili snimke nastupa
FR-9 Plesači na profilu moraju moći označiti vrste plesa u kojima su iskusni
FR-10 Plesni direktori moraju moći kreirati javni profil s osnovnim podacima (ime, prezime, adresa, kontakt informacije) te portfolio svojih projekata i poslova.
FR-11 Plesni direktori moraju imati mogućnost slanja izravnih ponuda za poslove plesačima, neovisno o audicijama.
FR-12 Aplikacija mora omogućiti plesačima razmjenu poruka (čavrljanje) za komunikaciju.
FR-13 Aplikacija mora omogućiti plesačima javljanje plesnim direktorima preko poruka za više informacija o audiciji
FR-14 Plesači moraju imati mogućnost postaviti svoj profil kao "neaktivan" na određeno razdoblje, tijekom kojeg drugi korisnici ne mogu komunicirati s njima.
FR-15 Administratori sustava moraju imati mogućnost upravljanja korisničkim profilima plesača i plesnih direktora.
FR-16 Administratori moraju moći postaviti iznos godišnje članarine za plesne direktore.
FR-17 Aplikacija mora integrirati postojeći sustav za razmjenu poruka (npr. FreeChat) kako bi omogućila komunikaciju među korisnicima.
FR-18 Svaka audicija mora jasno prikazivati rok prijave za plesače, koji mora biti vidljiv na stranici audicije.
FR-19 Plesni direktori moraju imati mogućnost pregledavanja statistika prijava na audicije, uključujući broj prijavljenih plesača, vrste plesa i status prijava.
FR-20 Aplikacija mora omogućiti slanje notifikacija plesačima o novim audicijama na temelju njihovih preferencija (filtri poput vrste plesa, lokacije).
FR-21 Aplikacija mora omogućiti korisnicima promjenu lozinke i oporavak lozinke putem e-mail adrese.
FR-22 Plesni direktori moraju imati mogućnost filtriranja plesača na temelju njihovih specifičnih vještina, vrsta plesa i dostupnosti.
FR-23 Aplikacija mora omogućiti plesnim direktorima arhiviranje starih audicija i pregled arhiviranih podataka
FR-24 Aplikacija mora omogućiti korisnicima upravljanje svojim profilom, uključujući promjenu osnovnih podataka, dodavanje portfolia i ažuriranje statusa (aktivan/neaktivan).
NR-1 Aplikacija mora osigurati da su svi podaci korisnika zaštićeni.
NR-2 Aplikacija mora biti optimizirana kako bi podržala istovremeni rad velikog broja korisnika bez smanjenja performansi.
NR-3 Aplikacija mora biti skalabilna kako bi podržala rast baze korisnika i broj audicija bez utjecaja na stabilnost sustava.
NR-4 Aplikacija mora biti u potpunosti responzivna i funkcionalna na mobilnim uređajima
NR-5 Aplikacija mora podržavati hrvatski i engleski jezik
Front-end: React
Back-end: Spring
Baza podataka: PostgreSQL
Autentifikacija: OAuth 2.0/Firebase Authentication
Notifikacije i poruke: Firebase Cloud Messaging/FreeChat
Deployment:
Plaćanje:
Ime i prezime |
---|
Barbara Glavina |
Katarina Bubalo |
Fani Jurak |
Luka Malešević |
Antonio Šimić |
Leonardo Klišanić |
Mario Vukoja |
Pravila ovise o organizaciji tima i su često izdvojena u CONTRIBUTING.md
Kao studenti sigurno ste upoznati s minimumom prihvatljivog ponašanja definiran u KODEKS PONAŠANJA STUDENATA FAKULTETA ELEKTROTEHNIKE I RAČUNARSTVA SVEUČILIŠTA U ZAGREBU, te dodatnim naputcima za timski rad na predmetu Programsko inženjerstvo. Očekujemo da ćete poštovati etički kodeks IEEE-a koji ima važnu obrazovnu funkciju sa svrhom postavljanja najviših standarda integriteta, odgovornog ponašanja i etičkog ponašanja u profesionalnim aktivnosti. Time profesionalna zajednica programskih inženjera definira opća načela koja definiranju moralni karakter, donošenje važnih poslovnih odluka i uspostavljanje jasnih moralnih očekivanja za sve pripadnike zajenice.
Kodeks ponašanja skup je provedivih pravila koja služe za jasnu komunikaciju očekivanja i zahtjeva za rad zajednice/tima. Njime se jasno definiraju obaveze, prava, neprihvatljiva ponašanja te odgovarajuće posljedice (za razliku od etičkog kodeksa). U ovom repozitoriju dan je jedan od široko prihvačenih kodeks ponašanja za rad u zajednici otvorenog koda.
Poboljšajte funkcioniranje tima:
- definirajte načina na koji će rad biti podijeljen među članovima grupe
- dogovorite kako će grupa međusobno komunicirati.
- ne gubite vrijeme na dogovore na koji će grupa rješavati sporove primjenite standarde!
- implicitno podrazmijevamo da će svi članovi grupe slijediti kodeks ponašanja.
Prijava problema
Najgore što se može dogoditi je da netko šuti kad postoje problemi. Postoji nekoliko stvari koje možete učiniti kako biste najbolje riješili sukobe i probleme:
- Obratite mi se izravno e-pošta i učinit ćemo sve što je u našoj moći da u punom povjerenju saznamo koje korake trebamo poduzeti kako bismo riješili problem.
- Razgovarajte s vašim asistentom jer ima najbolji uvid u dinamiku tima. Zajedno ćete saznati kako riješiti sukob i kako izbjeći daljnje utjecanje u vašem radu.
- Ako se osjećate ugodno neposredno razgovarajte o problemu. Manje incidente trebalo bi rješavati izravno. Odvojite vrijeme i privatno razgovarajte s pogođenim članom tima te vjerujte u iskrenost.
Ovaj repozitorij sadrži otvoreni obrazovni sadržaji (eng. Open Educational Resources) i licenciran je prema pravilima Creative Commons licencije koja omogućava da preuzmete djelo, podijelite ga s drugima uz uvjet da navođenja autora, ne upotrebljavate ga u komercijalne svrhe te dijelite pod istim uvjetima Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License HR.
Napomena:
Svi paketi distribuiraju se pod vlastitim licencama. Svi upotrijebleni materijali (slike, modeli, animacije, ...) distribuiraju se pod vlastitim licencama.
COPYING: All the content within this repository is dedicated to the public domain under the CC0 1.0 Universal (CC0 1.0) Public Domain Dedication.